近年来，公务员考试持续升温。“35周岁及以下”的公务员年龄门槛限制，今年很多地方都有变化。据不完全统计，近年来，约有10个省份将部分岗位的年龄调整至40岁以下。

目前，全国已有近30个省份启动了2023年公务员省考招录工作，其中27个省份将于本周末开考。

与2023年相比，今年多省份公务员扩招超过50%。红星新闻发现，今年省考政策更倾向于招录应届毕业生。很多地区特岗只对应届毕业生开放，“三不限”岗位也相应增加。

此外，备受舆论关注的公务员“35周岁及以下”的年龄门槛限制，今年在很多地方有所改变。据不完全统计，近年来，约有10个省份将部分岗位的年龄调整至40岁以下。

在已公布公务员报考信息的20多个省份中，河南、贵州、天津、湖北、江西、广西、四川、云南、重庆、内蒙古等10个省份近年来放宽了部分职位的年龄限制。但这些地区放宽报考年龄限制，多是针对研究生和博士生(非在职)。

河南今年省考公告称，除对年龄有特殊要求的职位外，2023年硕士、博士研究生(非在职人员)年龄放宽至40周岁以下(1982年1月以后出生)。在过去，年龄限制通常在35岁以下。

除了河南，天津、内蒙古、广西、重庆等地近年来也调整了要求。公务员招录中指出，2023年，研究生、博士生(非在职人员)年龄可放宽至40周岁(1982年1月以后出生)。

江西放宽博士和定向招聘人员年龄限制，要求博士生(非在职)和报考乡镇(场、街道)事业单位工作人员岗位的人员年龄放宽至40周岁(1982年1月11日以后出生)。

云南提出，对艰苦边远地区招聘职位，采取降低学历、放宽专业条件、不限制工作年限和经历、单独划定笔试成绩等措施，适当降低报考门槛。内蒙古新增了“嘎查村(社区)优秀党委书记”和“艰苦边远地区苏木乡镇编制人员”两个职位，并将这两个职位的报考年龄放宽至40周岁以下。