软件测试是对开发者提交的软件进行测试，模拟用户使用，发现问题。它是一系列的过程活动，包括软件测试需求分析、测试计划设计、测试用例设计、测试执行等。它贯穿于软件测试项目的整个生命过程。在软件项目的每个阶段，都要进行不同目的和内容的测试活动，以保证每个阶段的正确性。

软件测试是做什么的？软件测试工程师需要通过白盒测试、黑盒测试、等价类划分、边界值法等手段找出程序错误，提交给程序员修改。

软件测试人员主要根据测试计划和测试方案对软件进行测试，根据软件需求开发测试模型，制定测试方案，安排测试计划，管理测试项目。主要包括以下几点。

1.使用各种测试技术和方法来测试和发现软件中的软件缺陷。

2.测试人员会将发现的缺陷编译成正式的缺陷报告，提交给开发人员进行缺陷确认和修复。

3.测试人员需要分析软件质量。测试完成后，测试人员需要根据测试结果分析软件质量，包括缺陷率、缺陷分布、缺陷修复趋势等。给出了软件各种质量特性的具体度量，包括功能性、可靠性、可用性、安全性、时间和资源特性。

4.为了更好更有效地进行测试，保证测试工作的质量，测试人员需要在进行测试工作之前设计测试用例，形成测试用例报告。

软件测试培训机构出来好找工作吗？培训软件测试，出来容易找工作。因为一个可靠的测试培训课程是对学员负责的，所以会有一套成熟的培训课程来满足企业的需求。在学员的培训过程中，培训师会保证学员能够学到真正的知识，从而获得一技之长。

此外，考虑到学员的就业率，培训机构会提供完整的就业服务，如模拟面试、就业推荐、双选会、名企招聘会、企业推介等。通过学员和培训机构的共同努力，学员找工作不是问题。毕竟软件测试的供给在市场上还是供不应求的。

能找到满意的工作吗？每一个加入软件测试和测试技术学习行列的学生，都不满足于现在的自己，希望通过培训改变职业。这是因为学生对自己的未来会有更高的期望，但即使你已经掌握了测试技能，你仍然是一个职业新人。

如果要拿自己微薄的经验和行业老鸟的工资比，肯定很难达到自己的满意。所以，这个时候你要把自己放在空，一步一步的把学到的东西运用到工作中，然后让自己在工作中不断成长。那么你的未来将是光明的。